Violencia y acoso: una mirada desde el mundo del trabajo

"Entre las medidas que pueden adoptar las organizaciones está promover espacios seguros, que se centren en el respeto, compañerismo y reconocimiento de la diversidad. Para esto, es recomendable desarrollar políticas y programas en contra de la violencia que educan e informen a trabajadores sobre las diferentes formas de expresarse y relacionarse con otras personas y donde todos y todas quienes forman parte de la organización estén involucrados, informados y existan formas de denuncia anónima y mecanismos de evaluación".