El informe Good Green Jobs 2025 de C40 Cities confirma que las ciudades están liderando la transición hacia economías más sostenibles, generando trabajo digno y reduciendo desigualdades. América Latina y África concentran los mayores porcentajes de empleo verde, con un 14,4% y 11,2% del total respectivamente.
En medio de un contexto global marcado por récords de temperatura y retrocesos en políticas climáticas, C40 Cities publicó su estudio Good Green Jobs 2025: How climate action is driving employment in cities, que demuestra con evidencia que la acción climática puede ser una poderosa estrategia de generación de empleo y bienestar social.
Según el reporte, más de 21 millones de empleos verdes ya existen en 81 ciudades miembro de C40, lo que equivale al 10,4% del total de los puestos laborales urbanos (de un total de 202,8 millones). De ellos, 13,5 millones son empleos directos, como técnicos en energías renovables o trabajadores de transporte limpio, y 7,6 millones son empleos indirectos, vinculados a cadenas de suministro y servicios que sostienen la economía verde.
Aunque Chile no figura entre las 81 ciudades analizadas, Santiago es miembro activo de la red C40 y participa en diversas iniciativas sobre transporte limpio, eficiencia energética y adaptación urbana. La organización anunció que planea ampliar la cobertura geográfica para incluir a nuevas urbes del Cono Sur y del Sudeste Asiático, con el fin de capturar la escala real de la transición verde.
Los sectores con mayor concentración de empleos verdes son los de gestión de residuos y agua (81%), transporte (32%), energía (28%) y construcción (22%), áreas donde los gobiernos locales tienen mayor capacidad de acción. En términos absolutos, transporte, comercio minorista y construcción lideran la creación de empleo verde.
«El mensaje es claro: la acción climática genera más empleo que los modelos económicos tradicionales. Son trabajos buenos para las personas, el planeta y la economía», destacó Yvonne Aki-Sawyerr, alcaldesa de Freetown y copresidenta de C40.
América Latina es la región con mayor proporción de empleos verdes (14,4%), seguida por África (11,2%). Ciudades como Bogotá, Lima, Salvador y Quito ya superan el 20% de empleo verde dentro de su fuerza laboral, principalmente en transporte público eléctrico, energías limpias y gestión de residuos. En Bogotá, por ejemplo, el programa de buses eléctricos municipales ha formado y empleado a más de 300 mujeres conductoras.
En África, Freetown (Sierra Leona) y Nairobi (Kenia) destacan por vincular mitigación climática e inclusión social. Solo en Freetown, el programa de reforestación urbana Treetown ha creado más de 1.200 empleos verdes, en su mayoría para mujeres y jóvenes.
El informe advierte que el acceso a los empleos verdes no es equitativo: los hombres ocupan el 60% de estos puestos frente al 40% de las mujeres. La brecha es mayor en sectores como construcción (92% hombres) y transporte (89%), mientras que educación y salud concentran la mayoría femenina.
Asimismo, más del 60% de los trabajadores del mundo se desempeñan en la economía informal, sin acceso a seguridad laboral ni protección social. C40 llama a integrar a estos trabajadores en las políticas de transición justa.
«Asegurar que los empleos verdes sean también buenos empleos, con salarios dignos, seguridad y equidad de género, es esencial para una transición verdaderamente justa», subraya el estudio.
Europa y Norteamérica muestran niveles similares de empleo verde (8,5% y 10,2% respectivamente). En Europa, la renovación de edificios y la eficiencia energética impulsan nuevos oficios, mientras que en Norteamérica el auge de la energía limpia se ve amenazado por los recientes retrocesos políticos en Estados Unidos.
En Asia, ciudades como Quezon City, Tokio y Bangkok avanzan en transporte eléctrico y reciclaje. Quezon City incluso aprobó una ordenanza para institucionalizar su Programa de Buenos Empleos Verdes, integrando a trabajadores informales y fortaleciendo la inclusión laboral.
El informe reafirma que las urbes son protagonistas en la transición verde. Los alcaldes de C40, que agrupa a casi 100 ciudades del mundo, se comprometieron en 2022 a crear 50 millones de empleos verdes para 2030, meta que avanza con fuerza.
Para lograrlo, el estudio recomienda:
C40 subraya que el empleo verde ya no es un ideal futuro, sino una realidad presente que está transformando economías, reduciendo desigualdades y demostrando que la acción climática puede ser el motor económico del siglo XXI.
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