Igualdad salarial en Chile: Qué dice la ley, cuál es la brecha y qué deben hacer las empresas

El primer informe mensual Foco Legal, elaborado por ChileMujeres, profundiza en el estado de la igualdad salarial y qué medidas deben adoptar las empresas para avanzar. ¿Conclusión? Las cifras y percepciones revelan que las leyes no bastan sin voluntad corporativa y compromiso institucional.